松奇丹清商城系统开发【龍咖:189微-0300-电2434】松奇丹清模式开发,松奇丹清商城开发,松奇丹清分销商城开发
免责声明:此帖来源转载于网络,仅供参考,非平台方,一切与本人无关,本公司专业开发系统,不是要做系统的一律勿扰!!
由于缺少科学的考核机制,忽视人的利益和主观需要,严重影响了员工特别是人才的工作积极性,抑制了人力资源的潜力,形成严重的资源浪费。收入分配中的平均主义倾向仍很严重,这实际上是忽视了人在工作中主观能动性的发挥及人的贡献;在人才培养过程中急功近利,无法为企业实现可持续发展提供动力。
普通代理、初级代理、中级代理、高级代理、合伙人、高级合伙人、董事等7个级别。松奇丹清的代理商都有机会享受到直推奖励、级差奖、平级奖(中级代理以上)。
此外,合伙人、高级合伙人和董事这三个级别还另有团队业绩分红(月结)可拿:
5万——1%
10万——2%
20万——3%
40万——4%
80万——5%
120万——6%
160万——7%
200万——8%
240万——9%
280万——10%
松奇丹清的代理商还有机会成为区域代理,区县代理的门槛为50盒,市级代理的门槛则是要求推广5个区县代理。区县代可以拿区域内5元/盒的奖励(公司发往该县区的订单,每单均有5元提成),市代可以拿区域内3元/盒的奖励。关于区域代理的具体权益,松奇丹清的代理商还提供了如下资料进行了进一步的解析:
暂无任何评论,欢迎您点评!