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事实上,当互联网时代的红利开始消失不再,我们看到了诸多的玩家开始了诸多的探索。无论是从新技术的研发上,还是从新商业的应用上,几乎都是如此。然而,尽管玩家们的探索有很多,但是,却始终都没有让这些新的探索进行普及。我们看到的那么多的探索和实践,在很多时候,仅仅只是变成了玩家们的自嗨和一厢情愿而已。
荣格亿康新零售系统开发模式介绍:
一、荣格新零售原创模式,每一项奖金都是精髓,解决了传统直销的痛点:
一:签到奖,解决了消费者消费产品后不赚钱的问题,在荣格,消费即是股东,永续分红
第二:星级分红奖,解决了动态奖金一锤子买卖,直推和对碰才有收入的问题,在荣格,上星级就永续分红,可谓动态中的静态
第三:星级管理奖,解决了大象腿不赚钱的问题,在荣格,一条腿***,而且是底部点火、永做加法,一人进尝万人鼓掌
第四:三倍加速奖,解决了直销没有金融属性和内循环的问题,在荣格,占位为王,见点和见代拿满3倍以上收yi开始复消
第五:动态调控奖,解决了市场担心团队做起来了公司改制度的问题,在荣格,一到四项奖金永不改变,要变就用调控奖来随时应对市场千变万化可谓是高
第六:五星福利奖,解决了直销里面车、房、旅游花大饼的问题,在荣格,只要努力做到五星以上,车、房、旅游实实在在奖给你。
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